Koordinator - IT-Security- & Penetrationstests (w/m/d)

Koordinator - IT-Security- & Penetrationstests (w/m/d)
am Standort Frankfurt oder Nürnberg

IT-Security ist Dir Beruf und Leidenschaft zugleich? Du feierst Erfolge am liebsten im Team und legst genauso viel Wert auf offene Kommunikation wie auf Freiraum zur fachlichen und persönlichen Entwicklung? Perfekt! Als innovative Digitalbank bieten wir Dir genau das: ein wertschätzendes Miteinander auf Augenhöhe, jede Menge Entwicklungsperspektiven und Benefits, die zu Dir passen. Bewirb Dich jetzt mit Deinem Lebenslauf und verstärke unser Team mit Deiner Expertise.
Deine Aufgaben

Bei Dir laufen für unsere Pentests alle Fäden zusammen. Ob in (Web)Applikationen oder unserer gesamten Infrastruktur: Du steuerst unsere Tests durchdacht und bist auch bei Follow-Ups die erste Ansprechperson.
Wird dabei ein Security Bug enttarnt, dokumentierst und bewertest Du ihn fachkundig in Bezug auf sein Risiko, trackst ihn anschließend minutiös und koordinierst so unsere Gegenmaßnahmen.
Auch unsere anderen IT-Security-Tests sind bei Dir in den besten Händen. Du konzipierst, planst und implementierst alle nötigen Aspekte der Tests und beantragst die notwendige Rechte zur Testausführung gewissenhaft.
Und natürlich stehst Du Deinen Kolleg*innen bei Fragen zur Testdurchführung kompetent als zentrale Ansprechperson zur Seite und gibst mit internen und externen Vorträgen Einblicke in Dein Thema.

Dein Profil

IT-Studium oder eine vergleichbare Ausbildung bzw. Qualifikation
IT-Kenntnisse sowie Erfahrung in der Durchführung und Planung von IT-Projekten
Vertraut mit dem Security Bug-Prozess und interessiert an dessen Weiterentwicklung
Begeisterung für das Thema IT-Security
Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise, Abstraktionsvermögen und Lösungskompetenz
Hohes Sicherheitsverständnis und Innovationskraft
Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Freu Dich auf zahlreiche Benefits

Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, kostenloses Deutschlandticket & Bike LeasING, Betriebsrestaurant
Hybrides Arbeitsmodell: Zusätzlich zur Arbeit im Büro kannst Du auch mobil arbeiten - im Rahmen betrieblicher, gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen.
Individuelle Arbeitszeitmodelle, Sabbatical, Bezuschussung von Pflege- & Kinderbetreuungskosten
Eigene Budgets für persönliche Entwicklung und Gesundheit plus persönliches Ausstattungsbudget für Deinen mobilen Arbeitsplatz

Jetzt bewerben: ing.de/karriere