Mitarbeiter im Facility Management (m/w/d)
# Mitarbeiter im Facility Management (m/w/d)
Veröffentlicht am 24.07.2024.
Sie sind stark für Menschen und suchen eine sinnstiftende Tätigkeit in einem sozialen Dienstleistungsunternehmen? Dann haben wir bestimmt das Richtige für Sie.
Unser Sozialraum Buchen/Walldürn/Adelsheim, Haus am Limes sucht zum 01.08.2024 in Walldürn:
Mitarbeiter im Facility Management (m/w/d)
befristet bis 31.07.2026 in Teilzeit.
Ja
## Eigenschaften
Arbeitsort:
Wettersdorfer Straße 56, 74731 Walldürn
Bundesland/Ausland:
Baden-Württemberg
Stellenumfang:
Teilzeit
Befristung:
befristet
Voraussetzung:
Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.
## Ihre Aufgaben
* die Verantwortung für die Betriebstechnik, die Kontrolle der dazugehörigen Wartungsverträge, der Instandhaltung aller Gebäudeteile und Pflege der Außenanlage
* die Durchführung kleinerer Reparaturaufträge und der Winterdienstsicherstellung
* die Zusammenarbeit mit unserem Facility Management sowie mit Fremdfirmen
## Ihre Stärken
* Fach- und Sozialkompetenz
* Flexibilität und Selbstständigkeit im Arbeitsalltag, Verantwortungsbewusstsein
* Teamfähigkeit
## Unsere Stärken:
* ein offenes, herzliches und motiviertes Team mit verschiedenen Berufen und Interessen
* die Möglichkeit, eigene Stärken im Arbeitsalltag einzubringen und auszuleben
* mehr Zeit für die Pflege und Betreuung unserer Herzensmenschen durch einen ganzheitlichen Betreuungsansatz durch die Begleitung im Wohnen und der Tagesstruktur
* im Fokus steht nicht nur die Pflege, sondern auch die Freizeitgestaltung und Begleitung unserer Klient*innen bei entsprechenden Aktivitäten
* eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland mit 31 Tagen Jahresurlaub (in einer 5-Tagewoche)
* eine zusätzliche Altersversorgung und Jahressonderzahlung in Höhe eines weiteren Gehaltes, ausgezahlt in zwei Hälften
* Angebote zur individuellen Gesundheitsförderung
* fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen Bildungs-Akademie
* ein umfassendes und strukturiertes Einarbeitungskonzept mit digital gestütztem Einarbeitungsprogramm
### ... und nochmal auf den Punkt gebracht:
Barrierefreiheit
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Corporate Benefits
Eigene Bildungs-Akademie
Einführungsveranstaltung
Fahrgeldzuschuss ÖPNV
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheitsmaßnahmen
JobRad-Leasing
Mitarbeitendenvertretung (MAV)
Mitarbeiterevents
Onboard
## Kontakt zum Arbeitgeber
Johannes-Diakonie Mosbach
Neckarburkener Straße 2-4
74821 Mosbach
Deutschland
Frau Kirsten Mißbach
Telefon: [06282 927696-210 oder 0172 7117431](tel:06282%20927696-210%20oder%200172%207117431)
E-Mail: [Kirsten.Missbach@johannes-diakonie.de](mailto:Kirsten.Missbach@johannes-diakonie.de)
## Bewerbung
Bitte benutzen Sie unser online Bewerbungsformular. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
[Jetzt online bewerben ](https://johannes-diakonie-karriere.dvinci-hr.com/de/jobs/70974/apply)
Gern können Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen per E-Mail schicken. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
[Kirsten.Missbach@johannes-diakonie.de ](mailto:Kirsten.Missbach@johannes-diakonie.de)