Als kompetenter Partner erleichtern wir den Arbeitsalltag unserer Kunden (vom Elektrohandwerk bis zum Industrieunternehmen) mit unseren vielfältigen Dienstleistungen. So werden Smart Home und eine grüne Umwelt möglich. Gestalte mit uns, einem leistungsfähigen Unternehmen der Würth Gruppe, das spannende Abenteuer der Digitalisierung.
Zu unserer Firmengruppe zählen bereits 1000 andere Mitarbeiter deutschlandweit, der Einsatz erfolgt unter anderem am Flughafen Frankfurt und Rhein-Main. Ihre Aufgaben: - technische Zeichnungen, Schalt und Stromlaufpläne lesen - Kälteanlagen aufbauen, installieren und deren Inbetriebnahme - Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten (Umbau oder Austausch der Anlagen) - Vertrieb von Klimatechnik Ihre Qualifikation: - Ausbildung als Kälte Mechatroniker, Mechatroniker Kältetechnik, Kälteanlagenbauer, MTA, Kältetechniker mehrjährige Berufserfahrung oder vergleichbar Ihre Erwartungen an uns: - unbefristeter Arbeitsvertrag - persönlichen Ansprechpartner und Betreuung - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Markterfahrung aus über 25 Jahren Erfahrung - bis zu 30 Tage Jahresurlaub Ihre Kontaktmöglichkeiten: - per E-Mail personal@arena-ffm.de (Herr Ingo Unbehau) - telefonisch oder über WhatsApp unter 069-2193390 - persönlich in unserem Büro Mo-Fr von 7-17 Uhr direkt gegenüber dem Frankfurter Hauptbahnhof Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Arbeitsvorbereitung, Wartung, Reparatur, Instandhaltung, Kühl-, Klimaanlagen Erweiterte Kenntnisse: Kältetechnik Arena Personal Management GmbH Arena Personal Management GmbH, Am Hauptbahnhof 8, 60329 Frankfurt am Main, Deutschland, Hessen +49 69 2193390 personal@arena-ffm.de
Wir, das Team von Weiss Personalmanagement in Darmstadt, brauchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Deine Unterstützung. Komm in unser Team als Kundenberater*in (m/w/d) für wöchentlich 20 Stunden. Wir freuen uns auf Dich!
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In dieser Schlüsselrolle übernehmen Sie die Organisation und Bearbeitung von Küchenreklamationen und agieren als zentrale Schnittstelle zwischen Kunden, Vertrieb und internen Abteilungen. Ihre Aufgaben - Reklamationsmanagement: Verantwortung für die Koordination und Überwachung des gesamten Reklamationsprozesses. Kommunikation: Zentrale Schnittstelle zwischen Kunden, Vertrieb und internen Teams.
Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.
Dann bist Du bei unserem Kunden in Dietzenbach genau richtig! Denn wir suchen DICH als zuverlässigen Vertriebsmitarbeiter Innendienst (m/w/d). Wir bieten dir: - Branchenzuschläge und Übertarifliche Bezahlung - Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie leistungsabhängige Prämien - Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) - „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Prämien bis zu 1000 Euro - Unbefristetes Arbeitsverhältnis - Gute Übernahmemöglichkeiten bei unseren Kunden - Leistungsgerechte Vergütung (min.nach GVP-Tarif) - Regelmäßige tarifliche Lohnerhöhungen - Persönliche Betreuung durch unser kompetentes Team - 24 Stunden Hotline – wir sind für Dich immer erreichbar - Kostenlose Bereitstellung hochwertiger Arbeitskleidung und Schutzausrüstung Deine Aufgaben: - Zuverlässige ganzheitliche Betreuung und Beratung von Bestandskunden im operativen Tagesgeschäfts und die Gewinnung neuer Kunden - Verantwortliche Bearbeitung aller Arbeitsabläufe in der Auftragsabwicklung - Disposition unserer Produkte unter Sicherstellung einer optimalen Warenverfügbarkeit - Unterstützung unseres Außendienstes bei vertrieblichen Aktivitäten - Mitwirkung bei der Planung, Organisation und Durchführung von Verkaufsfördermaßnahmen Dein Profil: - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sowie eine gute Ausdrucksweise - Gute Englischkenntnisse - Sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen - Kundenorientierte und kommunikative Persönlichkeit - Selbständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Hinweis: Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.
Das dauert nur zwei Minuten Jobbeschreibung Starte mit FERCHAU Darmstadt und unserem sechsmonatigen Trainee-Programm in eine erfolgreiche Vertriebskarriere! Die besten Köpfe für die unterschiedlichsten Aufgaben finden. Menschen und Technologien verbinden, und zwar täglich aufs Neue - dafür schätzen unsere Kunden FERCHAU.
Gemäß unseres Mottos Du bist nicht allein versprechen wir, dich auf deinem Weg in den passenden Beruf zu begleiten und zu fördern. Du interessierst dich für Finanzthemen und möchtest eine fundierte Berufsausbildung? Unterstützung, Begleitung und Mentoring sind dir ebenfalls wichtig?
Professionelle Wartung und Instandsetzung inkl.passender Ersatzteile. Für die Motorenmontage sowie für diverse Modifikationstätigkeiten wird zur Verstärkung des Teams sofort einen engagierter Mitarbeiter gesucht Aufgabengebiet Montage von Antriebssystemen und Modifikation nach projektspezifischen Kundenanforderungen -Fertigung von Kabelbäumen und kleinen Schalteinheiten -Umsetzung von Stahlkonstruktionen, Rohrleitungsbau (Schweißen) Anforderungsprofil Abgeschlossene technische Ausbildung und vorzugsweise in den Bereich Kfz-Bereich, Maschinenbau oder Industriemechanik -Ausgeprägtes technisches Verständnis und handwerkliches Geschick -Präzision und Qualitätsbewusstsein als Kern Ihrer Arbeitsphilosophie -Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung -Flexibilität und Motivation für kontinuierliche Weiterbildung Vergütungspaket Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Team, das Wert auf offene Kommunikation und flache Hierarchien legt -Einen sicheren Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen mit familiärer Arbeitsatmosphäre -Die Chance, an spannenden Projekten mitzuwirken und einen Beitrag zur Weiterentwicklung der Antriebstechnik zu leisten -Faire Vergütung und umfassende Sozialleistungen wie z.B.Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss -Betriebliche Krankenzusatzversicherung -E-Bike Leasing, um fit und gesund zur Arbeit zu kommen -Gute Verkehrsanbindung und Mitarbeiterparkplatz Page Personnel Deutschland Page Personnel Deutschland GmbH, 40476 Düsseldorf, Deutschland, Nordrhein-Westfalen